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Eine sichere, tarifliche Bezahlung nach TVöD (SuE) S 8b sowie weitere Sozialleistungen (AVO) wie Zuwendungen bei Geburt und Trauung, Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zum schnelleren Vermögensaufbau.
Zusatzbeiträge zur betrieblichen Alterssicherung.
Die volle Anrechnung einschlägiger Berufserfahrung im Rahmen der Stufenzuordnung.
Karrieremöglichkeiten (Leitung/Fachberatung/Fachaufsicht etc.)30 Tage Urlaub und zusätzliche Dienstbefreiungen zu weiteren kirchlichen und regionalen Feiertagen (wie Hl. 3 Könige, Faschingsdienstag, Wäldchestag, Allerheiligen, Weihnachten und Silvester), sowie zu Ereignissen wie Geburt, Hochzeit, Umzug, Jubiläen, Exerzitien o.Ä.
Jährliche Regenerations- und Umwandlungstage zum Schutz Ihrer Gesundheit.
Attraktives Bike-Leasing mit unserem Partnerunternehmen Job-Rad.
Regelmäßige und bezahlte Team- und Einzelfortbildungen mit Freistellung und 3-4 Team Tage pro Jahr zur konzeptionellen Arbeit.
Satte Rabatte bei unserer Partner Fern-Hochschule IU Frankfurt,
Bequeme E-Learning-Angebote bei unserem Partner Kita-Campus,
Supervisionen, persönliches Coaching u.v.m.
Kinderfreie Vorbereitungszeiten.
Teilweise auch noch das beliebte JOB-TICKET bei einer bereits heute schon sehr guten Erreichbarkeit unserer Kitas mit dem ÖPnV.

Sie sind Wegbegleiter*in für Kinder in ihrer Entwicklung
Sie arbeiten mit Kindern aus verschiedenen kulturellen Zusammenhängen
Sie machen christliche, soziale und kulturelle Werte für Kinder erfahrbar
Sie bauen Erziehungspartnerschaften mit Eltern auf

Anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft (Studium der Sozialen Arbeit, Pädagogik, Sozialpädagogik)
Sie gehören in der Regel der katholischen Kirche an und identifizieren sich mit deren Grundsätzen und Zielen
Sie bringen eigene Ideen ein und verwirklichen diese
Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Spaß an der Arbeit mit Kindern gehören zu Ihren Stärken

Eine Stellenanzeige von Bistum Limburg Bischöfliches Ordinariat