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Sie sind verantwortlich für das Aufgabengebiet der kaufmännischen und gewerblichen Ausbildung
Sie gestalten im Rahmen von Marketing- und Recrutierungsmaßnahmen das gesamte Bewerbermanagement
Sie sichten Bewerbungsunterlagen und führen Auswahlverfahren in Zusammenarbeit mit verantwortlichen Personen der Fachabteilungen durch
Sie gestalten das Onboarding, begleiten die Auszubildenden durch die Ausbildung und sind Ansprechpartner für alle Belange
Sie erstellen Ausbildungspläne und koordinieren den betrieblichen Ausbildungsablauf
Sie führen regelmäßige Gespräche und initiieren individuelle Fördergespräche und Maßnahmen
Sie sind für die Planung, Organisation und Umsetzung von internen und externen Ausbildungsveranstaltungen und Azubi-Projekten zuständig
Sie sind Ansprechpartner für interne und externe Stellen, pflegen aktive Kontakte zu Schulen, Verbänden, Kooperationspartner sowie im DACHSER - Netzwerk
Sie generieren neue Ideen und Ansätze für die Entwicklung der Ausbildungsarbeit

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