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Gabelstapler (m/w/d) Elsdorf

Dein neuer Job als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit:
Für einen der erfolgreichsten deutschen Logistikdienstleister suchen wir ab sofort mehrere Gabelstaplerfahrer am Standort Elsdorf (Niedersachsen).
Manpower ist nicht nur der Erfinder der Zeitarbeit und seit mehr als 70 Jahren im Markt aktiv, sondern auch als fairstes Unternehmen Deutschlands der Branchensieger unter den Personaldienstleistern.

Bewirb Dich jetzt online: Wenn Du einen aktuellen Lebenslauf hast, kannst Du sogar auf ein Anschreiben verzichten, dann geht der Bewerbungsprozess noch einfacher und schneller von der Hand.

Unser Stellenangebot garantiert Dir:
Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt ab 15 €/Stunde brutto + zuzüglich Schichtzuschläge
Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
Umfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten
Sehr gute Übernahmechancen
Exklusive Mitarbeiterrabatte bis zu 30 % bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo etc.

Das gehört zu Deinen Aufgaben als Mitarbeiter im Lager:
Innerbetrieblicher Transport sowie Be- und Entladen
Zusammenstellen von Warensendungen
Scannen via Handscanner
Durchführung der Qualitätskontrolle
Mitwirkung bei der Optimierung logistischer Prozesse
Folgendes bringst Du für Deinen neuen Job als Lagerist mit:
Erfahrung im Umgang mit einem Stapler ( Front- Schubmaststapler)
Erfahrung im Umgang mit Scannern ist wünschenswert
Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem (6-15, 15-24)
Deutsch auf einem B2 Sprachlevel, für die Sicherheitsanforderungen
Zuverlässige und Verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Interesse geweckt? Dann schicke uns Deine Bewerbung!
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Oder Sie schicken uns Ihre Unterlagen direkt per E-Mail job.kochanowska@manpower.de
Gerne empfangen wir Bewerber an jedem Donnerstag zwischen 10:00 und 14:00 Uhr in unserem Büro: Manpower,Burchardstraße 13 - Portal C, 20095 Hamburg
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.